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第122章 员工到来（第1页）

有那么一些，要么就是素颜不过关，要么就是水平不到。

她这个纯粹的外行都看出来，是在牙牙学语。

可能是因为，她不是什么大公司招聘，人家专业的也看不上她，甚至怕她就是个骗子，很难找到专业性比较好的。

尤其是，秦文雪还设置了一道考验。

那种她看得上的，她就隐晦的提醒对方，可能会有一些暧昧的行为，问她们能不能接受。

在她开出的高工资之下，但凡稍有犹豫，甚至直接就照办的，她全都给pass掉了。

这种女孩子，心已经歪了，最起码是想要走捷径的，不符合她的要求。

至于那种一秒都没犹豫，伸手就想要关掉视频，或者气得破口大骂的，甚至要报警的。

秦文雪才会解释一下，并截图给这种人看，先前被她pass掉的那些人。

如此一来，也能打消她们的疑虑。

接下来，就是第二个考验，会不会做饭。

虽然说秦文雪会做饭，做一个人的也是做，做三个人的也是做。

可是，老板天天做饭给员工吃，这都不说别不别扭，她也会感觉烦。

因此，这也是一个考察的点。

现在的女孩子，大多数真的是十指不沾阳春水。

考验这个，除了这个直接的原因，还相当于是在测试，是不是除了跳舞或者瑜伽之外，基本生存能力都没有。

她找的毕竟是员工，可不是衣来伸手饭来张口的公主。

别的什么大公司所在地，什么配置都有，倒是不在意这一点，但她这里没有啊。

会做饭的女孩子，意味着有照顾自己的能力，一般拖地洗个衣服也没问题。

脾气上也应该相对好相处，至少不会那么无脑和暴躁。

最后一个考验，是问有没有男朋友或者结没结婚。

这一点，是考验她们是不是那种乱来的女孩。

她们可以说谎，但她们的微表情不会说谎。

能坦然承认有，或者已经结婚了，都没有关系。

反过来，一旦认为她是不要结婚了的，或者不要男朋友的，从而说谎，甚至是那种乱来的，全部淘汰。

就这么三个考验，可秦文雪却整整筛选了三天，才终于找到了两个。

这两个是属于事业心比较强，现在不打算结婚的。

有一个甚至坦然承认，自己谈过三个男朋友，甚至主动简单的说了一下，为什么没成。

另一个是没谈过男朋友，说是以事业为重。

甚至还反过来，明确跟秦文雪说，她最多干一年。

她看中的，是秦文雪招聘上写的自由性，让她平时有更多的学习时间。

这两个，一个刚刚大学舞蹈系毕业，会三种舞蹈，精通其中一种，不到二十二岁。

另一个是自学瑜伽，也是刚刚舞蹈系毕业，二十三岁，她在考瑜伽证的路上。

她虽然是舞蹈系毕业，也精通两种舞蹈，但她个人却更喜欢瑜伽。

两个加起来，除了有种舞蹈是重叠的，相当于秦文雪能学四种舞蹈，已经足够了。

谈好了工资条件，秦文雪根据她们所在的地方，给她们买了到达时间差不太多的机票，并且连返程票都给她们买了，绝对说到做到。

如果不成，她们可以顺势回去。

如果成了，把回去的票退了就行。

两人看秦文雪说到做到，也是多了一份信任。

秦文雪从来不做没意义的事，她会做这个，其实是为了要到两人的身份证。