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第6785章（第1页）

她低头说道：“萧院长，这样冠冕堂皇的理由，就不用说了吧。”

“其实，新领导上岗后，第一件事情就是换人，我知道你也不喜欢我，把我调岗是迟早的事，但是院长，你这样做，是不是有些太明显，难道你的心眼就这么大吗？”

我有些惊愕，没有想到江虹竟然会把话挑得这么直白，想必内心对我的怨恨，肯定更深。

不得不说，江虹还是非常有勇气的，想必这背后也是有人支持，要不然她不可能如此硬气。

要知道现在我在医院中是一把手，她也要考虑一下说完这句话，要承担的后果，毕竟这是对我的挑战，甚至是直接向我宣战。

我还记得章勇锐之前和我说过一句话：小严，难道你是想挑战我吗？

我还记得，当时我感觉他很可笑，或许他把自己看得太重要了，把自己的权威放得太高了，因为我当时完全不知道权威是什么？曾经也认为她是小肚鸡肠，甚至过于敏感。

今天我听到江虹说了这句话后，似乎完全可以了解他当时的感受，毕竟权威被别人挑战，真的是一件非常恼火和气愤的事。

我在心里对自己说道：你并不是一个如此在乎权威的人，现在只有坐稳这个位置，才是最重要的，只要干出成绩来，这些人的嘴巴，自然会被堵上。

听到这句话后，我一直保持着镇定的微笑，顿了一会说道：“江主任，这件事情咱们先暂且不论，我觉得并不是看谁顺眼不顺眼的问题，我之所以成立劳动公司，完全是为医院的长久发展考虑，你现在完全没有意识到劳务公司的前景。”

“换言之，假以时日，劳务公司的经理一定会比现在的院办主任地位更重要，如果你认识到这一点，今天不会和我说这样的话。”

她撇了撇嘴说道：“你们做领导的，只会画大饼。”

我压制着心底的怒气，平和地说道：“江主任，话我已经全部和你解释清楚了，如果你自己不想去，可以打一个报告，下次召开院长办公会的时候，我们会重新考虑。”

江虹沉默不语，似乎进入到很纠结的状态。

我继续说道：“医院的改革是必然的，后勤的重要性，你也知道，现在并不仅仅是要解决人员分流的问题，这只是一次尝试，是对医院进行全面改革的布局。”

“未来无论是从检验检查的方式，还是住院条件，都会发生很大的变化。”

她坐在沙发上依然无动于衷，我又道：“我的想法是很简单，利用最短的时间，把医院打造成省内的特色标准型医院，是具有现代化水平的，这一点我在上午与邱书记汇报时已经谈过。”

“而且，对我的想法，他很认同，而且未来也会给予大力的支持。”

她似乎有了兴趣，将头抬了起来看着我。

我语气平缓接着道：“这次后勤的改革，只是一种全新的尝试，方案也会马上出来，这不仅仅是针对后勤和人员的精简，整个医院的改革方向也会相继出台。”