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第189章（第2页）

放在平时，王贤少不了要挨上几拳，今天牛钧格外宽容，直接放他走了。

先干正事吧！

牛钧转过头去，接着研究起丝锥和板牙的用法。

杨行秋制定的合作社制度，宣布到了最后一项。

第六章董事会

第五十一条本社设立董事会，对股东大会负责。由六名成员组成，设董事长一名。董事会成员任期五年，可连选连任。

董事会行使下列职权：

（一）组织召开股东大会并报告工作，执行股东大会决议；

（二）制订本社发展规划、年度经营计划、内部管理规章制度等，提交股东大会审议；

（三）制定年度财务预决算、盈余分配和亏损弥补等方案，提交股东大会审议；

（四）组织开展技能培训和各种合作活动；

（五）管理本社的资产和财务，保障本社的财产安全；

（六）接受、答复、处理成员提出的有关质询和建议；

（七）决定成员入社、退社、继承、除名、奖励、处分等事项；

（八）决定聘任或者解聘本社经理、财务人员和其他技术人员；

（九）履行股东大会授予的其他职权。

第五十二条董事会会议的表决，实行一人一票。重大事项集体讨论，并经三分之二以上董事同意方可形成决定。董事个人对某项决议有不同意见时，其意见记入会议记录并签名。

出资额占本社成员出资总额一成及以上成员列席董事会。

第五十三条本社设董事长一名，为本社的代表。董事长任期五年，可连选连任。

董事长行使下列职权：

（一）主持股东大会，召集并主持董事会会议；

（二）签署本社成员出资证明；

（三）签署聘任或者解聘本社经理、财务会计人员和其他专业技术人员；

（四）组织实施股东大会和董事会决议，检查决议实施情况；

（五）代表本社签订合同；

（六）履行股东大会授予的其他职权。

第五十四条本社经理由董事会聘任，履行下列职责：

（一）主持本社的日常生产经营活动，组织实施董事会决议；

（二）组织实施年度生产经营计划和投资方案；

（三）拟订经营管理制度；